reklama

9. 7. 2009 | 18:22 

elektrarna_CEZ_Chvaletice

Vysvědčení od Ernst&Young: ČEZ se jako jediný udržel ve špičce

Čínské firmy nabývají na hodnotě, tržní hodnota evropských klesá. 

9. 7. 2009 | 09:17 

skola_ucitel_295x195.jpg

Ministerstvo už nechce učitele, kteří neumějí pracovat s počítači

Zhruba 40 procent učitelů na středních školách neumí pracovat s počítači. Čtvrtina učitelů nedokáže... 

7. 7. 2009 | 00:00 

Komunistický poslanec Josef Šenfeld

Poslanec KSČM Šenfeld slouží státu i své firmě

Josef Šenfeld hlídá pro stát evropské dotace. Jeho družstvo už z nich dostalo 75 milionů. 

3. 7. 2009 | 00:00 

vymahani_dluznik_pohledavky_dluh

Firmám propadávají pohledávky

Přibývá firem, které se k pohledávce přihlásí pozdě a o peníze přijdou. Podnikatelé si proto... 

2. 7. 2009 | 11:54 

vlak-siemens-kolajnice-hory

Potvrzeno: Závod Siemensu na Zličíně musí propustit všechny zaměstnance

Společnost Siemens Kolejová vozidla nyní jedná s potencionálními investory, kteří mají zájem pouze... 
reklama

1. 7. 2009 | 19:11 

Vlak Siemens

Siemens přestal vyplácet prémie. Zaměstnanci mají třikrát nižší mzdy

Pohled na nové výplatní pásky zaměstnancům firmy Siemens Kolejová vozidla radost neudělá. Navíc... 

1. 7. 2009 | 14:40 

Provizní systém aneb hlavně ne všem stejně

Cílem variabilního odměňování je diferencovat odměnu podle výkonu. Výkonová složka mzdy – tzn.... 

1. 7. 2009 | 14:40 

Co v dnešní době dál s benefity

Psát o trendech v oblasti zaměstnaneckých benefitů v době hospodářské recese (kterou média označují... 

1. 7. 2009 | 14:40 

S názory našich zaměstnanců průběžně pracujeme

Na podzim tohoto roku v O2 proběhne už počtvrté zaměstnanecký průzkum Reflect. Jednou ročně tak... 

1. 7. 2009 | 14:40 

Motivace prostřednictvím benefitů

Zaměstnanecké výhody (benefity) jsou součástí systému odměňování a motivace zaměstnanců za jejich... 
8774 - 8783 / 8861
reklama
Moderní řízení
Moderní řízení je měsíčník poskytující výběr zahraničního i domácího know-how z oblasti organizace a řízení, manažerských dovedností a řízení lidských zdrojů. Informuje o nových trendech v řízení, přináší analýzy a výsledky výzkumů, případové studie, zkušenosti z řízení podniků, profily manažerů. Věnuje se i otázkám životního stylu, kariéry a vzdělávání manažerů.
reklama
reklama
reklama
reklama