O ČEM JSTE NEČETLI

Nezapomínejme na mentální zdraví

"Na HR zůstávají menší i větší úkoly, které se prostě nepodaří zařadit do jiného oddělení," píše v textu Co by mělo HR vědět o duševním zdraví na blogu Hppy respektovaná americká marketingová odbornice Tiffany Roweová. Upozorňuje na to, že sílící tlak na výkon a výsledky, dostává mnoho dnešních zaměstnanců do velmi stresové situace. V HR se dnes zabýváme tím, jak zajistit vyvážení práce a osobního života, vylepšujeme prostředí kanceláří, ale nevšimneme si, že se u některého z našich kolegů začíná projevovat nějaká duševní nemoc či psychický problém. Podle Roweové stojí zanedbané duševní nemoci ročně americké firmy asi 100 miliard dolarů. Ostatně obdobné výsledky přinesla i studie, kterou na letošním HR Meetingu představil ministr zdravotnictví ČR Adam Vojtěch. I proto se vyplatí si text Roweové přečíst.

Klikli jste na článek, který patří do předplatitelské sekce IHNED.cz
Chcete si přečíst celý článek?